Le contentieux AT/MP : le nouveau dossier des Editions Tissot
Attention
La réglementation a pu évoluer depuis la publication de cet article. Pensez à vérifier les textes en vigueur.
Les contentieux en matière d’accident du travail (AT) et de maladie professionnelle (MP) sont structurĂ©s autour de trois objets : non mĂ©dical, mĂ©dical et de tarification. Pour vous aider Ă en apprĂ©hender les diffĂ©rentes Ă©tapes, les Editions Tissot vous prĂ©sentent leur nouveau dossier thĂ©matique « Le contentieux AT/MP ». Un extrait est Ă retrouver dans la suite de cet article.  Â
AT/MP : un contentieux aux nombreux fondements
Dans le cadre des AT/MP, multiples sont les décisions pouvant faire l’objet d’un recours :
- acceptation ou refus de prise en charge de l'accident ou de la maladie professionnelle ;
- reconnaissance de la faute inexcusable et fixation des réparations complémentaires ;
- fixation du taux d'incapacité permanente partielle ;
- fixation du taux de cotisation AT/MP.Â
Aussi, il apparaĂ®t essentiel de connaĂ®tre les diffĂ©rentes procĂ©dures Ă respecter si l’on entend soumettre une contestation.Â
D’autant plus que le contentieux de la SĂ©curitĂ© sociale, auquel se rattache celui des AT/MP, a Ă©tĂ© profondĂ©ment rĂ©formĂ© depuis le 1er janvier 2019.Â
Contentieux AT/MP : extrait relatif au contentieux non médical
Les réclamations formées contre une décision de la CPAM concernant un AT/MP doivent être portées devant la Commission de Recours Amiable (CRA) de la CPAM qui a pris la décision. Il s’agit d’un recours préalable obligatoire avant toute procédure contentieuse.
Le recours doit ĂŞtre formĂ© par tout moyen confĂ©rant date certaine dans un dĂ©lai de 2 mois suivant la rĂ©ception de la dĂ©cision contestĂ©e. Il est recommandĂ© de le faire en LRAR.Â
Notez le
A défaut de notification ou en cas de notification irrégulière (ex : absence de mentions sur les voies et délais de recours), l’employeur ou le salarié peuvent former un recours au-delà du délai de 2 mois dans la limite du délai de prescription de 5 ans.
Une fois saisie, plusieurs cas de figure peuvent se présenter.
La CRA donne son avis au conseil d’administration de la CPAM qui notifie ensuite la décision motivée (par tout moyen conférant date certaine) à l’auteur du recours. Il peut s’agir d’une décision favorable ou d’une décision de rejet.
Lorsque l’auteur ne reçoit pas de réponse à son recours dans un délai de 2 mois, il peut considérer sa demande comme implicitement rejetée. Ce délai de 2 mois court à compter de la réception de la réclamation par la CPAM.
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