ArrĂȘt maladie : de nouveaux dispositifs afin de lutter contre les fraudes
Information des employeurs en cas de fraude avĂ©rĂ©e des salariĂ©s, encadrement renforcĂ© des actes de tĂ©lĂ©mĂ©decine, voici les nouvelles mesures mises en place afin de lutter contre les fraudes aux arrĂȘts maladie.
Plateformes fournissant Ă titre principal des actes de tĂ©lĂ©mĂ©decine prescrivant des arrĂȘts de travail
En téléconsultation, le médecin ne peut pas prescrire :
- des arrĂȘts de travail dâune durĂ©e supĂ©rieure Ă 3 jours ;
- ni prolonger un arrĂȘt de travail si cela conduit Ă augmenter Ă plus de 3 jours la durĂ©e dâun arrĂȘt de travail dĂ©jĂ en cours.
Sachez quâil existe deux exceptions Ă cette rĂšgle :
- lâarrĂȘt de travail est prescrit ou renouvelĂ© par le mĂ©decin traitant ou la sage-femme rĂ©fĂ©rente ;
- lâimpossibilitĂ©, dĂ»ment justifiĂ©e par le patient, de consulter un mĂ©decin pour obtenir, par une prescription rĂ©alisĂ©e en sa prĂ©sence, une prolongation de son arrĂȘt de travail.
Ce service de tĂ©lĂ©consultation permet de rĂ©pondre rapidement Ă lâattente des patients. Mais on a vu apparaĂźtre des sites Internet qui proposent de dĂ©livrer des arrĂȘts maladie. Ainsi, certaines plateformes permettent dâobtenir un arrĂȘt maladie en quelques minutes, sur la base dâun simple questionnaire en ligne. Il nây a pas de consultation mĂ©dicale.Â
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Plateformes fournissant Ă titre principal des actes de tĂ©lĂ©mĂ©decine prescrivant des arrĂȘts de travail
En téléconsultation, le médecin ne peut pas prescrire :
- des arrĂȘts de travail dâune durĂ©e supĂ©rieure Ă 3 jours ;
- ni prolonger un arrĂȘt de travail si cela conduit Ă augmenter Ă plus de 3 jours la durĂ©e dâun arrĂȘt de travail dĂ©jĂ en cours.
Sachez quâil existe deux exceptions Ă cette rĂšgle :
- lâarrĂȘt de travail est prescrit ou renouvelĂ© par le mĂ©decin traitant ou la sage-femme rĂ©fĂ©rente ;
- lâimpossibilitĂ©, dĂ»ment justifiĂ©e par le patient, de consulter un mĂ©decin pour obtenir, par une prescription rĂ©alisĂ©e en sa prĂ©sence, une prolongation de son arrĂȘt de travail.
Ce service de tĂ©lĂ©consultation permet de rĂ©pondre rapidement Ă lâattente des patients. Mais on a vu apparaĂźtre des sites Internet qui proposent de dĂ©livrer des arrĂȘts maladie. Ainsi, certaines plateformes permettent dâobtenir un arrĂȘt maladie en quelques minutes, sur la base dâun simple questionnaire en ligne. Il nây a pas de consultation mĂ©dicale.Â
Bon Ă savoir
En 2024, lâAssurance Maladie a dĂ©tectĂ© et stoppĂ© 42 millions dâeuros de fraudes liĂ©es aux arrĂȘts de travail, soit 2,4 fois plus quâen 2023. Cette hausse est notamment due Ă lâaugmentation des faux arrĂȘts de travail vendus sur Internet.Â
Afin de lutter contre la fraude aux arrĂȘts de travail, la loi de financement de la SĂ©curitĂ© sociale interdit la mise en place de plateformes visant Ă fournir Ă titre principal, explicitement ou implicitement, des actes de tĂ©lĂ©mĂ©decine prescrivant ou renouvelant des arrĂȘts de travail.
De plus, les actes de tĂ©lĂ©mĂ©decine effectuĂ©s par un professionnel de santĂ© exerçant son activitĂ© Ă titre principal Ă lâĂ©tranger ne peut donner lieu Ă la prescription ou au renouvellement dâun arrĂȘt de travail, et ce, quelle quâen soit la durĂ©e de celui-ci.
Ces mesures pour renforcer la lutte contre les fraudes aux arrĂȘts maladie sont issues de la loi de financement de la SĂ©curitĂ© sociale 2025 publiĂ©e le 28 fĂ©vrier 2025. Retrouvez lâintĂ©gralitĂ© des mesures entrĂ©es en vigueur au cours de ce premier trimestre 2025 dans notre dossier spĂ©cial :Â
Fraude aux indemnitĂ©s journaliĂšres : transmission de lâinformation Ă lâemployeur
En cas de fraude avĂ©rĂ©e dâun salariĂ© en vue du versement dâindemnitĂ©s journaliĂšres de SĂ©curitĂ© sociale (arrĂȘts maladie dâorigine professionnelle ou non-professionnelle), les directeurs des CPAM et dâURSSAF transmettent Ă lâemployeur les renseignements et les documents strictement utiles et nĂ©cessaires Ă la seule fin de caractĂ©riser ladite fraude.
Cette information est rĂ©alisĂ©e par tout moyen permettant de garantir sa bonne rĂ©ception par lâemployeur.
Bon Ă savoir
La fraude aux faux arrĂȘts de travail a Ă©tĂ© Ă©valuĂ©e Ă prĂšs de 30 millions en 2024 (contre 8 millions en 2023). 60 % des montants des fraudes ont pu ĂȘtre stoppĂ©s avant le versement des indemnitĂ©s journaliĂšres par lâAssurance maladie.
Pour endiguer ces phĂ©nomĂšnes de fraude, lâAssurance maladie a renforcĂ© ses contrĂŽles. Ainsi, en 2024 sur 230 000 contrĂŽlĂ©s ciblĂ©s avec examen mĂ©dical, dans 33 % des cas, l'arrĂȘt a Ă©tĂ© jugĂ© mĂ©dicalement injustifiĂ© et suspendu (contre 30 % en 2023).
Dans cette lutte contre les fraudes, lâAssurance maladie demande Ă©galement aux mĂ©decins de privilĂ©gier lâarrĂȘt de travail dĂ©matĂ©rialisĂ©. Avec ce systĂšme, le mĂ©decin transfĂšre directement lâarrĂȘt de travail Ă la CPAM.Â
Pour les arrĂȘts de travail au format papier, lâAssurance maladie encourage le cerfa sĂ©curisĂ© (imprimĂ© sur un papier spĂ©cial, avec une encre magnĂ©tique, une Ă©tiquette holographique, traits dâidentification du prescripteur, etc.). Il faut savoir que lâutilisation de ce formulaire sera obligatoire Ă partir du mois de juin.Â
Loi n° 2025-199 du 28 février 2025 de financement de la Sécurité sociale pour 2025, art. 26 III et 54, Jo du 28
Ameli.fr, actualitĂ©s, Lutte contre les abus dâarrĂȘts de travail : lâAssurance Maladie particuliĂšrement vigilante, 20 mars 2025
Juriste en droit social et rédactrice au sein des Editions Tissot
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