Prévention des violences et incivilités au travail
Publié le 02/02/2017 à 00:00·Modifié le 11/07/2017 à 18:18
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Un défaut d’implication de l’employeur dans la prévention des risques de violence et d’incivilités auxquels est exposée une salariée, constitue un manquement à son obligation de sécurité de résultat.
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