Minima mensuels des cadres du Bâtiment à compter du 1er février 2025 (cadres au forfait jours ou sans forfait jours)
Le salaire conventionnel constitue, pour le salarié, le salaire minimum auquel il peut prétendre, compte tenu de la position qu’il occupe dans la classification des emplois prévue par les conventions collectives nationales du Bâtiment.
Fixées par accord collectif au niveau régional ou départemental (pour les ouvriers et les ETAM) et au niveau national (pour les cadres), les grilles de salaires minimaux des non-cadres et le barème des salaires des IAC s’imposent à l’employeur, sous certaines conditions.
Les grilles de salaires minima des cadres sont en principe négociées au moins une fois par an. Les nouvelle grilles sont applicables au 1er février de l’année en cours.
Le salaire conventionnel constitue, pour le salarié, le salaire minimum auquel il peut prétendre, compte tenu de la position qu’il occupe dans la classification des emplois prévue par les conventions collectives nationales du Bâtiment.
Fixées par accord collectif au niveau régional ou départemental (pour les ouvriers et les ETAM) et au niveau national (pour les cadres), les grilles de salaires minimaux des non-cadres et le barème des salaires des IAC s’imposent à l’employeur, sous certaines conditions.
Les grilles de salaires minima des cadres sont en principe négociées au moins une fois par an. Les nouvelle grilles sont applicables au 1er février de l’année en cours.
- Salaires minimaux des cadres du Bâtiment : nouveaux montants au 1er février 2025Publié le 17 mars 2025